事業承継
2026年02月12日
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建設業におけるM&A動向と売却メリット
建設業
中小企業
事業承継
後継者
M&A
記事要約
管工事業界（給排水・空調）のM&A動向を分析した記事では、業界の高齢化や人手不足、2024年問題を背景にM&Aが急増していることが強調されています。M&Aのメリットとして、後継者問題の解決や従業員の雇用維持、大手グループへの参加による経営基盤の強化が挙げられます。また、企業価値を高めるためのポイントや、譲渡価格を下げないための注意点も触れられています。特に、国家資格保持者の存在や安定した収益構造が評価に影響を及ぼすことが示されています。成長を目指す中小企業にとって、M&Aは重要な選択肢であるとされています。
ビジネス示唆
• 中小企業は事業承継の手段としてM&Aを積極的に検討するべき。
• 従業員の雇用維持を重視し、M&Aを通じて会社の存続を図る。
• 経営基盤を強化するために、業界内ネットワークや大手企業との連携を模索する。
• 事前の帳簿整理やデューデリジェンスを徹底し、企業価値を高める準備を怠らない。
用語解説
- 事業承継
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経営者が後継者に事業を引き継ぐこと。親族内承継、従業員承継、M&Aによる第三者承継がある。
▶︎ 早期の計画立案と税務・法務面での専門家活用が必要
この記事からの示唆
本コメントは記事内容からAIが抽出した一般的な示唆です（個別事情により最適解は異なります）。
管工事業界では、M&Aが後継者問題や人手不足の解決策として注目されていることがわかります。特に、安定した収益構造や国家資格保持者の存在が企業価値に影響を与える点も重要です。 中小企業にとって、M&Aは経営基盤の強化や従業員の雇用維持に寄与する可能性があります。事前の準備や適切な情報提供が、成功につながるかもしれません。 このような状況を踏まえ、どのような戦略が最適だと考えられるでしょうか？